Facebook
Facebook Powiat Facebook Promocyjny
YouTube
YouTube Powiat YouTube Promocyjny
Pinterest Instagram

Wiek nie jest przeszkodą

24 lutego 2010 r.

W nowosądeckim Starostwie odbyła się konferencja rozpoczynająca projekt"GENERACJA 45+ ATUTEM FIRMY"...

W nowosądeckim Starostwie odbyła się konferencja rozpoczynająca projekt„GENERACJA 45+ ATUTEM FIRMY- podnoszenie kwalifikacji zawodowych osób bezrobotnych powyżej 45. roku życia z terenów powiatów nowosądeckiego, gorlickiego, limanowskiego oraz miasta Nowego Sącza".

Będzie realizowanyprzez Powiat Nowosądecki w partnerstwie z Powiatowymi Urzędami Pracy w Gorlicach i Limanowej.

Spotkanie otworzył starosta nowosądecki Jan Golonka.

-Chciałbym serdecznie powitać państwa na naszym dzisiejszym spotkaniu. Bardzo się cieszę, że spotykamy się w tak licznym gronie. Wszystkim uczestnikom projektu, a przypomnę, że do końca października 2012 roku zostanie nim objętych aż 250 osób, życzę realizacji wszystkich zamierzonych celów - mówił starosta Jan Golonka.

W ramach realizacji projektu planowany jest cykl szkoleń i praktyk zawodowych mający na celu aktywizację zawodową osób bezrobotnych powyżej 45. roku życia w powiatach: nowosądeckim, limanowskim i gorlickim.

- Osoby te znajdują się w szczególnej sytuacji na rynku pracy, jest im coraz ciężej znaleźć zatrudnienie. Przede wszystkim z racji tego, że jest mało ofert pracy, jak również dlatego, że jest obawa pracodawców do zatrudniania osób w starszym wieku - podkreślił Bogdan Gołyźniak dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego.

- Podobnie jak powiat gorlicki, Powiatowy Urząd Pracy w Limanowej włącza się w realizację tego projektu. Przede wszystkim na terenie Powiatu Limanowskiego funkcjonuje Lokalna Pracownia Aktywności. Na naszym terenie prowadzimy teraz rekrutację uczestników projektu- - wyjaśnił Marek Młynarczyk, pełniący obowiązki dyrektora PUP w Limanowej.

Szczegółowe założenia projektu przedstawiła Monika Bochenek pełnomocnik Zarządu Powiatu Nowosądeckiego do spraw pozyskiwania środków pomocowych.

Osoby zakwalifikowane do projektu będą mogły skorzystać z zajęć w czterech modułach:

Moduł I to identyfikacja potrzeb osób pozostających bez zatrudnienia.Zajęcia z bezrobotnymi prowadzić będą wykwalifikowani doradcy zawodowi. Spotkania odbywać się będą w formie sesji indywidualnych i grupowych w 25 . grupach 10. osobowych. Tematyka spotkań nastawiona jest na analizę potrzeb klienta i rynek pracy. W ramach zajęć odbywać się będą także warsztaty edukacyjne i warsztaty samopoznania. Każdy z uczestników będzie miał możliwość przygotowania indywidualnego planu działania.

Moduł II przewiduje warsztaty z zakresu technik aktywnego poszukiwania pracy oraz nabywania kompetencji kluczowych.W ramach tego modułu przeprowadzone zostaną m.in. kursy j. angielskiego oraz obsługi komputera. Osoby, które uzyskają najlepsze wyniki z testów cząstkowych przystąpią do egzaminów międzynarodowych: ECDL (European Computer Driving Licence) oraz TELC (The European Language Certificates). Każdy z uczestników otzryma materiały szkoleniowe, zwrot kosztów dojazdu, a także stypendium szkoleniowe.

Moduł III dotyczy wsparcia psychologiczno-doradczego. Zajęcia prowadzić będzie psycholog.

Moduł IV to program aktywizacji zawodowej.W ramach tego modułu przeprowadzone zostaną specjalistyczne szkolenia zawodowe mające na celu podniesienie, uzupełnienie lub zmianę kwalifikacji zawodowych. Uczestnicy otrzymają zwrot kosztów dojazdu na zajęcia, a także stypendia szkoleniowe.

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowany będzie do 31 października 2012 roku w Lokalnych Pracowniach Aktywności w Nowym Sączu (ul. Nawojowska 118), Gorlicach (ul. Michalusa 18) i Limanowej (ul. J. Marka 9) trwa rekrutacja mieszkańców do projektu.

Opracowanie: AM BS

komentarze (2):
dodaj komentarz
03.03.2010 09:47

Tak tak ładnie sie o tym wszystkim mówi ładnie sie o tym wszystkim pisze a w rezultacie osoby biorące udział w projekcie nic nie zykują a pracę znajduje jakeś 2% z nich. Projekty sa po to aby kadra i kierownicy projektów mieli z tego kase

08.03.2010 18:53

Zawsze zyskuje się coś, wiedzę, umiejętności i nowe doświadczenia. Warto robić takie szkolenia nawet jeśli pracę znajdzie te 2%, to już coś.

Dodaj komentarz

Zaloguj się aby dodać komentarz! Przejdź do »formularza logowania«

Archiwum wiadomości

Kliknij na datę, żeby zobaczyć wydarzenia z danego dnia lub wybierz miesiąc i rok aby przejść do wydarzeń z danego miesiąca i roku...

...lub w polu wyszukiwania wpisz wyrażenie, którego szukasz w wybranej kategorii, a następnie kliknij "Szukaj"...